Wartość szczepień przeciw grypie można wyłączyć ze składek ZUS

Kategoria: Składki ZUS

Jeżeli pracodawca zakupi pracownikom szczepionki przeciw grypie, to koszt szczepień będzie wyłączony ze składek ZUS, jeżeli zostaną spełnione łącznie pewne warunki. Jednym z warunków jest, aby opłacone przez pracodawcę szczepienia przeciw grypie były zagwarantowane w układzie zbiorowym pracy, regulaminie wynagradzania lub przepisach o wynagradzaniu.Podstawą wymiaru składek ZUS pracowników jest przychód ...1540 »

ZUS może podwyższyć płatnikowi stopę procentową składki wypadkowej 

Kategoria: Składki ZUS

Płatnik zatrudniający poniżej 10 ubezpieczonych samodzielnie oblicza wysokość stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe. W przypadku zatrudniania 10 i więcej pracowników, o wysokości stopy procentowej informuje płatnika ZUS.  Stopę procentową składki na ubezpieczenie wypadkowe ustala się na rok składkowy. Obejmuje on okres od 1 kwietnia roku kalendarzowego do 31 ...1540 »

Bez kryteriów socjalnych bony z ZFŚS są oskładkowane

Kategoria: Składki ZUS

Jeżeli pracodawca przekazując pracownikom świadczenia z ZFŚS nie bierze pod uwagę ich sytuacji życiowej i materialnej, wówczas musi od wydanych bonów odprowadzić składki do ZUS. O tym, jakie warunki należy spełnić, by świadczenia z ZFŚS nie były oskładkowane przypomniał Sąd Okręgowy w Łomży.Sąd w wyroku z 17 lipca przytoczył warunki, ...1540 »

ZUS nie zawsze otrzyma składkę na ubezpieczenie zdrowotne

Kategoria: Składki ZUS

W przypadku gdy składka na ubezpieczenie zdrowotne, obliczona przez płatnika jest wyższa od zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych, obliczonej przez tego płatnika zgodnie z przepisami ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, składkę obliczoną za poszczególne miesiące obniża się do wysokości tej zaliczki.Płatnik oblicza składkę zdrowotną według stopy ...1540 »

Wysokość składek za osoby na wychowawczym nie będzie się zmieniać

Kategoria: Składki ZUS

Wprowadzona 1 września nowelizacja ustawy systemowej oznacza ułatwienia dla pracodawców objętych obowiązkiem ustalenia podstawy wymiaru składek za osoby korzystające z urlopów wychowawczych. Już nie trzeba jej sprawdzać co 3 miesiące, wystarczy raz do roku.   Do 31 sierpnia podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w przypadku osób ...1540 »

Przerwa w aktywności zawodowej w celu opieki nad dzieckiem

Kategoria: Składki ZUS

Za przedsiębiorców czy zleceniobiorców, którzy przerwą aktywność zawodową w celu opieki nad dzieckiem, od 1 września 2013 r. opłacane są składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe. Osoby opiekujące się dziećmi i objęte obowiązkowymi ubezpieczeniami będą zgłaszane przez ZUS do obowiązkowego ubezpieczenia zdrowotnego.Realizując cele polityki prorodzinnej i kierując się potrzebą zadbania ...1540 »

Przekroczenie 30-krotności zmienia rozliczenia z ZUS

Kategoria: Składki ZUS

Przy ustalaniu podstawy wymiaru wynagrodzenia chorobowego dla pracowników osiągających wysokie wynagrodzenie pracodawcy muszą pamiętać o tym, że po przekroczeniu przez taką osobę tzw. rocznej podstawy wymiaru składki emerytalno-rentowe (tzw. 30-krotności) nie są pobierane.Odliczeniu z wynagrodzenia pracownika przyjmowanego do obliczeń wynagrodzenia chorobowego będzie podlegać wówczas tylko składka na ubezpieczenie chorobowe. Przypomnijmy, ...1540 »

Państwo finansuje składki za sprawujących opiekę

Kategoria: Składki ZUS

Budżet państwa opłaca składki emerytalne i rentowe za kolejne – poza pracownikami – grupy ubezpieczonych, w sytuacji, gdy osoby te rezygnują z działalności zarobkowej w celu wychowywania dziecka. To skutek nowelizacji ustawy systemowej, która obowiązuje od 1 września 2013 r.Pracownik przebywający na urlopie wychowawczym podlega obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym, co ...1540 »

Składki na FP za zleceniobiorców zależą od statusu zleceniodawcy

Kategoria: Składki ZUS

Jeżeli płatnikiem ZUS jest osoba fizyczna, która zatrudnia samych zleceniobiorców, to nie opłaca za nich składek na FP bez względu na wysokość wynagrodzenia. Ten obowiązek powstanie, gdy zleceniodawca zatrudni przynajmniej jednego pracownika.Warunek zatrudniania co najmniej jednego pracownika nie dotyczy zleceniodawców – jednostek organizacyjnych. W ich przypadku na obowiązek opłacania składek ...1540 »

Od kwoty na wyprawkę szkolną z funduszu socjalnego nie opłaca się składek

Kategoria: Składki ZUS

W przypadku wyprawek sfinansowanych ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych składek nie należy opłacać. Gdy natomiast pracodawca finansuje je z własnych środków, składki będą należne.Z podstawy wymiaru składek wyłączone są świadczenia finansowane ze środków przeznaczonych na cele socjalne w ramach zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Wypłacone z funduszu świadczenia, w tym ...1540 »

ZUS podwyższy stopę procentową składki na ubezpieczenie wypadkowe

Kategoria: Składki ZUS

Płatnikowi składek może zostać podwyższona o 100% stopa procentowa składki na ubezpieczenie wypadkowe ustalana na najbliższy rok składkowy. Decyzje w tej sprawie wydaje Zakład Ubezpieczeń Społecznych.Inspektor pracy może wystąpić do ZUS z wnioskiem o podwyższenie płatnikowi składek o 100% stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe ustalanej na najbliższy rok składkowy. ...1540 »

Zapis w regulaminie wynagrodzeń spółki może decydować o oskładkowaniu

Kategoria: Składki ZUS

Wprowadzenie przez spółkę do regulaminu wynagrodzeń lub innych przepisów o wynagrodzeniu zapisów o częściowej – nawet symbolicznej odpłatności ponoszonej przez pracownika powoduje, że taki przychód jest wyłączony z podstawy wymiaru składek (interpretacja ZUS z 12 lipca 2013 r., 886/2013).Spółka rozważa zakup kilku samochodów osobowych dla niektórych pracowników do celów służbowych. ...1540 »

Array ( [page] => 23 [indexId] => 1540 )
Array ( [page] => 23 [indexId] => 1540 )