Podatki
Najnowszy e-book:
Jak zakupić usługę od podmiotu powiązanego by nie naruszyć prawa
Kadry
Jak zatrudnić uchodźcę z Ukrainy w jednostce samorządowej?
ZUS i płace
Fundusz socjalny (ZFŚS) i świadczenie urlopowe
Rachunkowość
Sprawdź, kiedy możesz sporządzić uproszczone sprawozdanie
Firma
Jak przygotować dobrej jakości biznesplan w ramach PROW i innych programów
Oświata
Dowóz dzieci do placówek oświatowych – zastosowanie przepisów ustawy pzp dla dyrektorów placówek oświatowych. Realizacja obowiązku. 5 wskazówek postępowania. Zmiany przepisów
BHP
O czym mówić na szkoleniu wstępnym bhp.
Transport
Zmiany w wadze naruszeń
Ochrona zdrowia
Zrównoważony rozwój – jakie działania mogą podjąć placówki medyczne na rzecz środowiska?
Nieruchomości
Czy zbiornik na deszczówkę wymaga zezwolenia?
Zamówienia publiczne
Zamówienia publiczne w czasie pandemii koronawirusa
Sektor publiczny
KORONAWIRUS A RODO – CO SIĘ ZMIENIŁO?
Ochrona środowiska
Dotacje na kwestie odpadowe w 2022 roku
NGO
Zadania publiczne - praktyczne wskazówki, jak korzystać z nowych wzorów ofert i umów
Finanse osobiste
Triki inwestycyjne – najlepsze, sprawdzone, skuteczne
Prawo prywatne
Monitoring w organizacji a ochrona wizerunku – 20 praktycznych rozwiązaniach
Rolnictwo
Jak zatrudnić cudzoziemca do prac sezonowych
Lifestyle
Najnowsze zmiany w prawie łowieckim
Po dostarczeniu przez nauczyciela aktu nadania stopnia awansu zawodowego trzeba podwyższyć jego pensję. Może to nastąpić w 2 terminach: od 1 września lub od 1 stycznia. Jeśli akt nadania stopnia zostanie dostarczony z opóźnieniem, dyrektor ma obowiązek wyrównać wynagrodzenie zgodnie z datą widniejącą na akcie.Nowe wynagrodzenie ustala dyrektor przedszkola na ...1463 »
Wynagrodzenie nauczyciela przebywającego na urlopie dla poratowania zdrowia nie uwzględnia dodatku motywacyjnego otrzymywanego przed rozpoczęciem tego urlopu. Należy również liczyć się z tym, że po powrocie do pracy dodatek ten nie musi zostać przyznany ponownie, ale nie może także zostać odebrany, jeżeli okres na jaki go przyznano jeszcze nie minął.Zgodnie ...1463 »
Dyrektor nie może bez zgody nauczyciela potrącić nienależnie wypłaconego mu wynagrodzenia. Nie dotyczy to jednak sytuacji, gdy powodem wypłacenia wynagrodzenia w wyższej wysokości była nieobecność w pracy. Do potracenia nadpłaconego z tego powodu wynagrodzenia nie jest wymagana zgoda pracownika. Gdy powodem wypłacenia wynagrodzenia w wyższej wysokości była nieobecność w pracy, ...1463 »
Szczegółowe zasady i warunki przyznawania nagród za osiągnięcia dydaktyczno-wychowawcze nauczycieli określa organ prowadzący w stosownej uchwale. We wrześniu dyrektor powinien przedstawić je na zebraniu z nauczycielami.Przykładowa procedura przyznawania nagród za osiągnięcia dydaktyczno-wychowawcze nauczycielaKrok 1: Na pierwszym zebraniu rady pedagogicznej dyrektor przypomina zasady, kryteria i tryb przyznawania nagród. Należy się przy ...1463 »
Dyrektor przedszkola nie może pobierać opłat za deklarowane godziny pobytu dzieci w placówce. Opłaty za godziny wykraczające poza 5 godzin dziennie są pobierane tylko wówczas, gdy dziecko faktycznie pozostawało pod opieką nauczycieli. Dyrektor przedszkola powinien także pamiętać, że ustawa o systemie oświaty nie pozwala na pobieranie od rodziców innych dodatkowych ...1463 »
Dodatek funkcyjny związany z zajmowaniem stanowiska dyrektora szkoły jest obligatoryjnym składnikiem wynagrodzenia, dlatego należy wypłacać go tak długo, jak długo nauczyciel pozostaje na stanowisku kierowniczym. W przypadku złożenia rezygnacji ze stanowiska z zachowaniem trzymiesięcznego okresu wypowiedzenia wynagrodzenie nauczyciela uwzględnia dodatek do końca okresu pełnienia funkcji. Dyrektor szkoły nie może zostać ...1463 »
Środki z dotacji celowej przekazane szkołom w roku 2015 na rok szkolny 2015/2016 mogą być przeznaczone tylko na zakup podręczników, materiałów edukacyjnych i materiałów ćwiczeniowych w danym roku szkolnym. Nie ma możliwości wydania ich na podręczniki na kolejny rok szkolny.Dotacja tylko na dany rokDyrektorzy szkół często mają wątpliwości, czy pieniądze ...1463 »
W opublikowanym rozporządzeniu w sprawie wynagrodzeń nauczycieli utrzymano stawki wynagrodzenia zasadniczego z września 2014 roku. Wyniosą one od 1.513 do 3.109 zł. Ostatnie podwyżki miały miejsce w 2012 roku.Minister Edukacji Narodowej corocznie określa minimalne stawki wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, nawet jeśli kwota bazowa, od której zależy płaca podstawowa w przedszkolu, nie ...1463 »
Sejm uchwalił nowelizację ustawy o świadczeniach rodzinnych. Wprowadzone zmiany przewidują wypłatę 1.000 zł netto miesięcznie przez rok dla rodzin, którym urodziło się dziecko, a które nie są uprawnione do zasiłku macierzyńskiego. Przepisy zaczną obowiązywać od początku przyszłego roku. 1.000 zł na dziecko będzie przysługiwało m.in. bezrobotnym, studentom, czy też zatrudnionych ...1463 »
Od 15 marca do 15 września dyrektor szkoły ma obowiązek przekazać do organu prowadzącego informację o planowanej liczbie uczniów, która jest niezbędna do ustalenia wysokości dotacji celowej. Dyrektor szkoły, który złoży informacje wcześniej, ma możliwość ich korekty, jeżeli faktyczna liczba uczniów będzie niższa lub wyższa od przewidywanej na etapie wnioskowania ...1463 »
Samorząd ma obowiązek wydatkować środki otrzymane w subwencji na kształcenie specjalne, ale określenie sposobu i formy realizacji tego obowiązku pozostawiono w gestii samorządów. Przyjęta metoda musi być adekwatna do specyfiki funkcjonowania danej jednostki oraz powinna umożliwiać właściwe przyporządkowanie wydatków na ten cel.Nowe rozdziały w klasyfikacji budżetowejW dziale 801 zostały wprowadzone dwa ...1463 »
Nauczyciele udzielający odpłatnie korepetycji muszą pamiętać, że spoczywa na nich obowiązek podatkowy. Najwygodniejszą formą odprowadzania podatków dla nauczycieli zatrudnionych w szkole jest comiesięczne wpłacanie do urzędu skarbowego zaliczek od przychodów uzyskiwanych z działalności wykonywanej osobiście.Udzielanie odpłatnych korepetycji jest prywatną inicjatywą zarobkową nauczycieli, w związku z czym są oni zobowiązani do ...1463 »
Zobacz więcej »
Ochrona sygnalistów w szkole – nowe przepisy
Chcę otrzymywać informacje drogą elektroniczną i telefoniczną o dodatkowych promocjach, rabatach dotyczących produktów własnych WIP i partnerów WIP. Wiem, że moja zgoda może być wycofana w dowolnym momencie.
2025 © Wiedza i Praktyka Strona używa plików cookies. Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies.
/WiedzaiPraktyka /wip