Podatki
Najnowszy e-book:
Jak zakupić usługę od podmiotu powiązanego by nie naruszyć prawa
Kadry
Jak zatrudnić uchodźcę z Ukrainy w jednostce samorządowej?
ZUS i płace
Fundusz socjalny (ZFŚS) i świadczenie urlopowe
Rachunkowość
Sprawdź, kiedy możesz sporządzić uproszczone sprawozdanie
Firma
Jak przygotować dobrej jakości biznesplan w ramach PROW i innych programów
Oświata
Dowóz dzieci do placówek oświatowych – zastosowanie przepisów ustawy pzp dla dyrektorów placówek oświatowych. Realizacja obowiązku. 5 wskazówek postępowania. Zmiany przepisów
BHP
O czym mówić na szkoleniu wstępnym bhp.
Transport
Zmiany w wadze naruszeń
Ochrona zdrowia
Zrównoważony rozwój – jakie działania mogą podjąć placówki medyczne na rzecz środowiska?
Nieruchomości
Czy zbiornik na deszczówkę wymaga zezwolenia?
Zamówienia publiczne
Zamówienia publiczne w czasie pandemii koronawirusa
Sektor publiczny
KORONAWIRUS A RODO – CO SIĘ ZMIENIŁO?
Ochrona środowiska
Dotacje na kwestie odpadowe w 2022 roku
NGO
Zadania publiczne - praktyczne wskazówki, jak korzystać z nowych wzorów ofert i umów
Finanse osobiste
Triki inwestycyjne – najlepsze, sprawdzone, skuteczne
Prawo prywatne
Monitoring w organizacji a ochrona wizerunku – 20 praktycznych rozwiązaniach
Rolnictwo
Jak zatrudnić cudzoziemca do prac sezonowych
Lifestyle
Najnowsze zmiany w prawie łowieckim
Zgodnie z ustawą Karta Nauczyciela dyrektor szkoły odwołuje nauczyciela z urlopu dla poratowania zdrowia, jeżeli stwierdzi, że wykonuje on pracę zarobkową. Działalnością zarobkową dla nauczycieli może być również odpłatna praca na rzecz związku zawodowego. Urlop zdrowotny nauczyciela jest udzielany w związku z koniecznością realizacji zaleconego przez lekarza leczenia ma być ...1465 »
Nowelizacja ustawy o systemie oświaty, która zmienia także Kartę Nauczyciela 9 marca 2015 r. została podpisana przez Prezydenta. Większość przepisów zacznie obowiązywać już od 31 marca, a wśród nich zmiany w awansie zawodowym. Po urlopie rodzicielskim będzie można kontynuować staż na wyższy stopień awansu zawodowego. Nowelizacja ustawy o systemie oświaty ...1465 »
Czasami powrót nauczyciela z urlopu macierzyńskiego na zajmowane dotychczas stanowisko z uwagi na zmiany organizacyjne, które zaszły w szkole, nie jest możliwy. Może to oznaczać konieczność powierzenia mu innego, równorzędnego stanowiska.Pracodawca dopuszcza nauczyciela po zakończeniu urlopu macierzyńskiego do pracy: na dotychczasowym stanowisku, a jeżeli nie jest to możliwe, na stanowisku równorzędnym ...1465 »
O urlop zdrowotny nauczyciela można ubiegać się po przepracowaniu 7 lat w pełnym wymiarze czasu pracy – okres ten ma przypadać bezpośrednio przed datą rozpoczęcia urlopu. Jeżeli nauczyciel przepracował siedem lat na pełen etat, ale przed urlopem wymiar czasu pracy był mniejszy, dyrektor szkoły może odmówić udzielenia tego urlopu.Karta Nauczyciela ...1465 »
Korzystanie przez nauczyciela z urlopów związanych z rodzicielstwem nie może być wyłącznym powodem odmowy dofinansowania studiów podyplomowych. W zakresie dofinansowania nauczyciel przebywający na urlopie nie powinien być traktowany mniej korzystnie od nauczyciela, który z urlopu nie korzysta. Żaden przepis prawa nie wyłącza możliwości uzyskania dofinansowania podnoszenia kwalifikacji zawodowych w trakcie ...1465 »
Dyrektor szkoły nie ma obowiązku udzielania nauczycielom płatnego urlopu szkoleniowego, jeżeli sam nie skierował ich na szkolenie. Karta Nauczyciela nie nakłada na dyrektora takiego obowiązku. W takim przypadku dla nauczycieli przewidziany może być urlop bezpłatny. Dyrektor szkoły udziela płatnego urlopu szkoleniowego tym nauczycielom, którzy mają realizować szkolenie w związku z ...1465 »
Urlop zdrowotny nauczyciela nie wyklucza uczestniczenia w szkoleniach dla nauczycieli. Karta Nauczyciela wyklucza jedynie możliwość wykonywania pracy przynoszącej dochód, do której nie zalicza się doskonalenia zawodowego. Korzystanie z urlopu dla poratowania zdrowia nie jest tożsame z całkowitą niedyspozycją. Dyrektor szkoły nie ma podstaw do wyciągania negatywnych konsekwencji wobec nauczycieli, którzy ...1465 »
Karta Nauczyciela jednoznacznie wskazuje, że nauczyciel korzystający z urlopu dla poratowania zdrowia nie może podejmować działalności zarobkowej. Zakaz ten obejmuje również prowadzenie działalności gospodarczej, której prowadzenie rozpoczęto przed rozpoczęciem urlopu zdrowotnego nauczyciela. Dyrektor szkoły ma obowiązek odwołania nauczyciela z urlopu dla poratowania zdrowia, jeżeli stwierdzi, że w czasie jego trwania nauczyciel ...1465 »
Przepisy prawa pracy nie narzucają konkretnego terminu sporządzania planu urlopów wypoczynkowych. Powinien on być jednak sporządzony najpóźniej z rozpoczęciem nowego roku kalendarzowego, gdyż 1 stycznia pracownicy nabywają prawo do nowego urlopu i od tego dnia mogą z niego korzystać.Urlop za 2015 rok pracownicy przedszkola nabędą 1 stycznia, musi być zatem ...1465 »
Dyrektor szkoły ma obowiązek udzielenia nauczycielowi do dwóch dni na opiekę nad dzieckiem w roku kalendarzowym, jeżeli dziecko nie ukończyło 14 roku życia. Prawo nie wyznacza dla nauczycieli terminów w tym zakresie, a dyrektor szkoły nie może ukarać za niestawienie się w pracy.Udzielenie dnia wolnego na opiekę nad dzieckiem do ...1465 »
Dyrektor szkoły nie ma obowiązku udzielania urlopu bezpłatnego nauczycielowi, który po tegorocznych wyborach samorządowych otrzymał propozycję objęcia stanowiska kierowniczego w jednostce samorządu terytorialnego np. zastępcy burmistrza, wójta, wicestarosty itp. Decyzja odmowna nie musi być także uzasadniona. Nauczyciel może otrzymać urlop płatny lub bezpłatny do celów naukowych, artystycznych, oświatowych, a bezpłatny ...1465 »
Pracownikom nie przysługują żadne szczególne zwolnienia od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia ze środków pracodawcy w związku z nieuleczalną chorobą dziecka, które ukończyło 14 lat.Pracownik ma prawo do 2 płatnych dni zwolnienia od pracy w ciągu roku kalendarzowego (tj. od 1 stycznia do 31 grudnia). Uprawnienie to przysługuje jednak ...1465 »
Zobacz więcej »
Ochrona sygnalistów w szkole – nowe przepisy
Chcę otrzymywać informacje drogą elektroniczną i telefoniczną o dodatkowych promocjach, rabatach dotyczących produktów własnych WIP i partnerów WIP. Wiem, że moja zgoda może być wycofana w dowolnym momencie.
2025 © Wiedza i Praktyka Strona używa plików cookies. Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies.
/WiedzaiPraktyka /wip