Podatki
Najnowszy e-book:
Jak zakupić usługę od podmiotu powiązanego by nie naruszyć prawa
Kadry
Jak zatrudnić uchodźcę z Ukrainy w jednostce samorządowej?
ZUS i płace
Fundusz socjalny (ZFŚS) i świadczenie urlopowe
Rachunkowość
Sprawdź, kiedy możesz sporządzić uproszczone sprawozdanie
Firma
Jak przygotować dobrej jakości biznesplan w ramach PROW i innych programów
Oświata
Dowóz dzieci do placówek oświatowych – zastosowanie przepisów ustawy pzp dla dyrektorów placówek oświatowych. Realizacja obowiązku. 5 wskazówek postępowania. Zmiany przepisów
BHP
O czym mówić na szkoleniu wstępnym bhp.
Transport
Zmiany w wadze naruszeń
Ochrona zdrowia
Zrównoważony rozwój – jakie działania mogą podjąć placówki medyczne na rzecz środowiska?
Nieruchomości
Czy zbiornik na deszczówkę wymaga zezwolenia?
Zamówienia publiczne
Zamówienia publiczne w czasie pandemii koronawirusa
Sektor publiczny
KORONAWIRUS A RODO – CO SIĘ ZMIENIŁO?
Ochrona środowiska
Dotacje na kwestie odpadowe w 2022 roku
NGO
Zadania publiczne - praktyczne wskazówki, jak korzystać z nowych wzorów ofert i umów
Finanse osobiste
Triki inwestycyjne – najlepsze, sprawdzone, skuteczne
Prawo prywatne
Monitoring w organizacji a ochrona wizerunku – 20 praktycznych rozwiązaniach
Rolnictwo
Jak zatrudnić cudzoziemca do prac sezonowych
Lifestyle
Najnowsze zmiany w prawie łowieckim
Odprawa emerytalno-rentowa przysługuje pracownikowi spełniającemu warunki uprawniające do renty z tytułu niezdolności do pracy albo emerytury, o ile jego stosunek pracy ustał w związku z przejściem na jedno z tych świadczeń. Przysługuje wszystkim pracownikom przechodzącym na rentę z tytułu niezdolności do pracy lub na emeryturę. Pracodawca ma obowiązek wypłaty odprawy ...1534 »
Osoby urodzone po 31 grudnia 1948 r., które nie ukończą podwyższonego wieku emerytalnego, będą mogły ubiegać się o przyznanie emerytury częściowej. Z wnioskiem o przyznanie emerytury częściowej będzie można wystąpić już w 2014 r.Od 1 stycznia 2013 r. został wprowadzony wyższy wiek emerytalny, po ukończeniu którego można ubiegać się o ...1534 »
Część obligacyjna Otwartych Funduszy Emerytalnych będzie przekazana do ZUS – poinformował premier Donald Tusk na środowej konferencji prasowej. Dodał, że dzięki temu posunięciu zmniejszy się dług publiczny oraz wzrośnie bezpieczeństwo przyszłych emerytur. Choć zmiany są duże, mają pozostać neutralne dla przyszłych emerytów, czyli z założenia nie wpłyną na wysokość składki ...1534 »
Gdy pracownik był zatrudniony wcześniej u innych pracodawców, pracodawca, który obecnie go zatrudnia, powinien mu pomóc w skompletowaniu dokumentacji emerytalnej. Pracodawca kompletujący dokumentację emerytalną pracownika powinien też wypełnić ZUS Rp-6.Może się zdarzyć, że zakład pracy, u którego pracownik był poprzednio zatrudniony, uległ likwidacji lub przekształceniu i przekazał dokumentację pracowniczą na ...1534 »
Pracodawca ma obowiązek przygotować wniosek o emeryturę dla pracownika przechodzącego na emeryturę. Aby prawidłowo wypełnić wniosek o emeryturę, pracodawca powinien skorzystać z przygotowanego przez ZUS wzoru wniosku o emeryturę.Obowiązujące przepisy nie przewidują wzoru formularza, na którym pracodawca powinien zgłosić wniosek o emeryturę. Przykładowy wzór wniosku o emeryturę (ZUS ERp-1E) został ...1534 »
Płatnik musi opłacać składkę na fundusz emerytur pomostowych od wszelkich wynagrodzeń stanowiących podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, przysługujących za okres zatrudnienia w warunkach szczególnych lub o szczególnym charakterze, bez względu na wymiar czasu pracy czy też ustalone prawo do emerytury. Tak wynika z interpretacji ZUS nr 596/2013 ...1534 »
Rozwiązanie stosunku pracy w ramach zwolnienia grupowego na mocy porozumienia stron uprawnia pracowników do uzyskania świadczenia przedemerytalnego, o ile spełnią pozostałe warunki wymagane do uzyskania tego świadczenia.Świadczenie przedemerytalne mogą uzyskać m.in. takie osoby, których stosunek pracy został rozwiązany z przyczyn dotyczących zakładu pracy w rozumieniu przepisów ustawy z 20 kwietnia ...1534 »
W przeciwieństwie do pozostałych pracowników osoby zatrudnione w samorządzie nie muszą rozwiązywać stosunku pracy, aby otrzymać odprawę emerytalną. To nie jedyna korzyść, jaką przewidują przepisy dla tej grupy pracowników.Prawo do odprawy dla pracowników strefy budżetowej zostało uregulowane nie w Kodeksie pracy, ale w ustawie z 21 listopada 2008 r. o ...1534 »
Pracodawca wypłacający określony składnik wynagrodzenia (np. nagroda roczna) po upływie danego roku, przy wystawianiu zaświadczenia ZUS Rp-7 powinien go doliczyć do przychodu za ten rok, za który przysługuje. Nie ma znaczenia, kiedy dany składnik stanowił podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia i kiedy pracodawca opłacił od niego te składki.Ustalenie emerytury przyznanej ...1534 »
Nauczyciel zwolniony z pracy z inicjatywy dyrektora, z powodu zmian organizacyjnych, ma prawo do wcześniejszej emerytury. Prawo do tej emerytury ma także nauczyciel, który został zwolniony z pracy z powodu całkowitej lub częściowej likwidacji szkoły.Nauczyciele mają możliwość przejścia na wcześniejszą emeryturę. Świadczenie to przysługuje im wówczas, gdy: udowodnili co ...1534 »
Jednym z warunków uzyskania emerytury pomostowej jest udowodnienie przez wnioskodawcę odpowiednio długiego okresu wykonywania pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze. Dlatego konieczne jest niekiedy wystawienie przez pracodawcę odpowiedniego zaświadczenia.ZUS przy ustalaniu okresu wykonywania pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze uwzględnia zarówno okresy wykonywania pracy ,,szczególnej” wymienionej ...1534 »
Ustawa o emeryturach i rentach z FUS pozwala na przeliczenie podstawy wymiaru emerytury przy uwzględnieniu zarobków z okresu przed jej przyznaniem. Na nowo ustalona podstawa wymiaru emerytury podlega wszystkim waloryzacjom.Zgodnie z art. 111 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych wysokość emerytury oblicza ...1534 »
Zobacz więcej »
Korzystne dla przedsiębiorców zmiany w składce zdrowotnej w praktyce
Chcę otrzymywać informacje drogą elektroniczną i telefoniczną o dodatkowych promocjach, rabatach dotyczących produktów własnych WIP i partnerów WIP. Wiem, że moja zgoda może być wycofana w dowolnym momencie.
2025 © Wiedza i Praktyka Strona używa plików cookies. Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies.
/WiedzaiPraktyka /wip