Kontynuowanie stażu po zmianie miejsca pracy – kiedy jest możliwe

Nauczycielowi kontraktowemu i nauczycielowi mianowanemu, którzy w okresie trwania stażu zmienili miejsce zatrudnienia, przysługuje prawo kontynuowania stażu po zmianie miejsca zatrudnienia.

Nauczyciel kontraktowy lub mianowany może kontynuować staż na kolejny stopień awansu zawodowego tylko wówczas, gdy spełni trzy warunki:

1. został zatrudniony w nowej szkole w ciągu 3 miesięcy od dnia ustania zatrudnienia w poprzedniej placówce;
2. otrzymał pozytywną ocenę dorobku zawodowego za dotychczas odbyty staż;
3. został zatrudniony w nowej placówce zgodnie z posiadanymi kwalifikacjami w wymiarze min. 1/2 obowiązkowego wymiaru zajęć.

Jeżeli powyższe warunki zostaną spełnione, do stażu zalicza się okres dotychczas odbytego stażu.

Nauczyciel stażysta ubiegający się o stopień nauczyciela kontraktowego w przypadku zmiany miejsca zatrudnienia w trakcie stażu nie może kontynuować stażu w innej placówce. Wynika to z faktu, że stosunek pracy z nauczycielem stażystą nawiązuje się na jeden rok w celu odbycia stażu. Jeżeli w trakcie odbywania stażu na stopień nauczyciela kontraktowego zmieni miejsce pracy, będzie musiał rozpocząć staż od nowa, lecz dopiero z początkiem kolejnego roku szkolnego, oczywiście pod warunkiem że będzie zatrudniony w nowym miejscu pracy w wymiarze co najmniej połowy etatu.