Podatki
Najnowszy e-book:
Jak zakupić usługę od podmiotu powiązanego by nie naruszyć prawa
Kadry
Jak zatrudnić uchodźcę z Ukrainy w jednostce samorządowej?
ZUS i płace
Fundusz socjalny (ZFŚS) i świadczenie urlopowe
Rachunkowość
Sprawdź, kiedy możesz sporządzić uproszczone sprawozdanie
Firma
Jak przygotować dobrej jakości biznesplan w ramach PROW i innych programów
Oświata
Dowóz dzieci do placówek oświatowych – zastosowanie przepisów ustawy pzp dla dyrektorów placówek oświatowych. Realizacja obowiązku. 5 wskazówek postępowania. Zmiany przepisów
BHP
O czym mówić na szkoleniu wstępnym bhp.
Transport
Zmiany w wadze naruszeń
Ochrona zdrowia
Zrównoważony rozwój – jakie działania mogą podjąć placówki medyczne na rzecz środowiska?
Nieruchomości
Czy zbiornik na deszczówkę wymaga zezwolenia?
Zamówienia publiczne
Zamówienia publiczne w czasie pandemii koronawirusa
Sektor publiczny
KORONAWIRUS A RODO – CO SIĘ ZMIENIŁO?
Ochrona środowiska
Dotacje na kwestie odpadowe w 2022 roku
NGO
Zadania publiczne - praktyczne wskazówki, jak korzystać z nowych wzorów ofert i umów
Finanse osobiste
Triki inwestycyjne – najlepsze, sprawdzone, skuteczne
Prawo prywatne
Monitoring w organizacji a ochrona wizerunku – 20 praktycznych rozwiązaniach
Rolnictwo
Jak zatrudnić cudzoziemca do prac sezonowych
Lifestyle
Najnowsze zmiany w prawie łowieckim
Raport o bezpieczeństwie i higienie pracy w podmiocie leczniczym w zakresie zranień ostrymi narzędziami przy udzielaniu świadczeń zdrowotnych powinien zawierać informacje w formie tabelarycznej, jak też opisowej i ma charakter katalogu otwartego.Zgodnie z rozporządzeniem ministra zdrowia z 6 czerwca 2013 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy wykonywaniu prac ...1287 »
Obowiązkiem pracodawcy jest między innymi organizowanie pracy w sposób zapewniający bezpieczne i higieniczne warunki jej wykonywania. Niezbędne w tym zakresie są właśnie instrukcje bhp. Jednym z warunków bezpieczeństwa i higieny pracy jest bezpieczne użytkowanie przez pracowników stosowanych w firmie maszyn oraz urządzeń. Sposób wykonywania czynności przy nich należy określić w ...1287 »
Możliwe jest przeprowadzenie szkolenia bhp dla jednego pracownika. Obowiązują wówczas takie same reguły dotyczące dokumentowania szkolenia, jak w przypadku szkolenia dla grupy pracowników. Pracownika zatrudnionego na stanowisku przedstawiciela handlowego można zaliczyć do grupy pracowników administracyjno-biurowych.Rozporządzenie w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy posługuje się pojęciami: „pracownik zatrudniony na ...1287 »
Obecnie obowiązujące przepisy nie wymagają od pracodawców zawiadamiania właściwego okręgowego inspektora pracy i właściwego państwowego inspektora sanitarnego o miejscu, rodzaju i zakresie prowadzonej działalności. Nie wymagają również zawiadamiania w razie zmiany miejsca, rodzaju i zakresu prowadzonej działalności.Wyżej wymieniona sytuacja wynika z faktu uchylenia art. 209 Kodeksu pracy, który nakładał na ...1287 »
Podstawą doboru środków ochrony indywidualnej dla osób narażonych na działanie substancji chemicznych, w tym bardzo toksycznych, jest ocena ryzyka związanego z występowaniem konkretnych sytuacji w środowisku pracy podczas normalnych warunków pracy i w sytuacjach awaryjnych.Ocena ryzyka powinna obejmować w szczególności analizę i ocenę zagrożeń, których nie można uniknąć innymi metodami ...1287 »
Nie ma przepisu obligującego do oznakowania pomieszczeń. Jedynie właściciele, zarządcy lub użytkownicy obiektów przeznaczonych do wykonywania funkcji użyteczności publicznej, produkcyjnych, magazynowych oraz inwentarskich są zobowiązani do sporządzenia i uwzględnienia w instrukcji bezpieczeństwa planów obiektów z uwzględnieniem sposobu wykorzystania pomieszczeń oraz przewidywanej liczby osób. Właściciele, zarządcy lub użytkownicy obiektów bądź ich części ...1287 »
Pracodawca będący podmiotem leczniczym, jest obowiązany nie rzadziej niż raz na 6 miesięcy, sporządzić raport o bezpieczeństwie i higienie pracy w podmiocie leczniczym w zakresie zranień ostrymi narzędziami przy udzielaniu świadczeń zdrowotnych.Szczegółowa treść raportu została wskazana w rozporządzeniu ministra zdrowia z 6 czerwca 2013 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny ...1287 »
Przepisy nie przewidują innej formy niż podpis pracownika w karcie szkolenia wstępnego (po tym szkoleniu) i np. na dokumencie zakładowym potwierdzającym zapoznanie się z instrukcjami dotyczącymi jego stanowiska pracy, którym może być lista instrukcji obowiązujących w danej komórce organizacyjnej z podpisami osób zapoznanych z konkretnymi instrukcjami. Podobnie jest z kartami ...1287 »
Zespół do oceny ryzyka zawodowego powołuje pracodawca w trybie przyjętym w danej firmie. Powinien się on składać z pracodawcy lub jego przedstawiciela, pracowników wyznaczonych przez pracodawcę (w tym osoby kierujące pracownikami), ekspertów zewnętrznych (jeżeli zachodzi taka potrzeba).Poza wiedzą z zakresu dokonywania oceny ryzyka zawodowego od pracodawcy nie są wymagane żadne ...1287 »
Ocena zgodności sprzętu elektrycznego z zasadniczymi wymaganiami dokonywana jest na podstawie wewnętrznej kontroli produkcji. W jej ramach sporządzana jest dokumentacja techniczna sprzętu elektrycznego umożliwiającą ocenę. Należy ją przechowywać w celach kontrolnych.Dokumentacja techniczna sprzętu elektrycznego zawiera dane dotyczące konstrukcji, produkcji i działania sprzętu elektrycznego, przede wszystkim: ogólny opis sprzętu, koncepcję ...1287 »
Wiele firm ma wdrożony system zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy, nazywany także systemem zarządzania bezpieczeństwem pracy (SZBP). Istnieją jednak i takie firmy, których szefowie uważają, że system tylko dodatkowo obciąży kadrę kierowniczą i służbę bhp nowymi obowiązkami, a w rzeczywistości niewiele zmieni w przedsiębiorstwie. Jak oceniać to rozwiązanie?Najlepszym argumentem – ...1287 »
Jeśli poszkodowany w wypadku przy pracy na czas rekonwalescencji przebywa w miejscu bardzo odległym od miejsca pracy (pracując, korzysta z Internetu), można zapoznać go z protokołem powypadkowym za pomocą nowoczesnych środków komunikowania się (przykładowo poczty elektronicznej).Do obowiązków zespołu powypadkowego należy między innymi zapoznanie poszkodowanego z treścią protokołu powypadkowego przed jego ...1287 »
Zobacz więcej »
Kontrola Inspekcji Pracy jakie dokumenty podlegają standardowej kontroli.
Chcę otrzymywać informacje drogą elektroniczną i telefoniczną o dodatkowych promocjach, rabatach dotyczących produktów własnych WIP i partnerów WIP. Wiem, że moja zgoda może być wycofana w dowolnym momencie.
2025 © Wiedza i Praktyka Strona używa plików cookies. Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies.
/WiedzaiPraktyka /wip