Wspomaganie rozwoju dzieci niepełnosprawnych w szkołach ogólnodostępnych

Kategoria: Kształcenie i wychowywanie

Dyrektor szkoły i nauczyciele odpowiadają za zapewnienie uczniowi niepełnosprawnemu warunków do optymalnego rozwoju. Dla nauczycieli często oznacza to stosowanie standardowych metod i form pracy. Dyrektor szkoły powinien zachęcać ich do sięgania po najnowsze osiągnięcia w zakresie dydaktyki.Uczniowie niepełnosprawni często uczą się w szkołach ogólnodostępnych, co dla nauczycieli oznacza konieczność uczestniczenia ...1457 »

Szkoła Odkrywców Talentów – program wspierający uczniów i nauczycieli

Kategoria: Kształcenie i wychowywanie

Dyrektor szkoły, w której dba się o rozwój uczniów zdolnych może zgłosić placówkę do uzyskania tytuły „Szkoła Odkrywców Talentów”. Tytuł pozwala uzyskać dostęp do nowoczesnych materiałów dydaktycznych oraz szkoleń i konferencji dla nauczycieli pracujących z uzdolnionymi uczniami.„Szkoła odkrywców talentów” to tytuł przyznawany przez dyrektora Ośrodka Rozwoju Edukacji, aby go otrzymać ...1457 »

Wynagrodzenia nauczyciela w stanie nieczynnym nie wlicza się do trzynastki

Kategoria: Płace i finanse

Nauczyciele w stanie nieczynnym muszą pamiętać, że wynagrodzenie nauczyciela za ten okres nie jest wliczane do dodatkowego wynagrodzenia rocznego, tzw. trzynastki dla nauczycieli. Nauczycielom w stanie nieczynnym przysługuje tylko wynagrodzenie zasadnicze oraz inne świadczenia pracownicze.Prawo do dodatkowego wynagrodzenia rocznego dla nauczycieli jest regulowane ustawą o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników ...1457 »

Od 2014 r. Karta Nauczyciela nie dotyczy wychowawców w domach dziecka

Kategoria: Stosunek pracy

Do końca 2013 roku pracownicy pedagogiczni domów dziecka i ośrodków pogotowia opiekuńczego podlegali ustawie Karta Nauczyciela.  Od 1 stycznia 2014 roku obowiązują nowości oświatowe – są oni pracownikami samorządowymi i nie mogą korzystać z przywilejów dla nauczycieli.Karta Nauczyciela regulowała stosunek pracy dla nauczycieli zatrudnionych przed 1 stycznia 2004 roku, natomiast ...1457 »

Samorząd uczniowski nie musi opiniować oceny nauczyciela

Kategoria: Nadzór pedagogiczny

Samorząd uczniowski może zostać poproszony o opinię na temat pracy nauczyciela ocenianego przez dyrektora szkoły. Dyrektor szkoły nie ma jednak obowiązku występowania o nią – Karta Nauczyciela nie daje uczniom wiążącego głosu w sprawie oceny pracy nauczyciela.Karta Nauczyciela zobowiązuje dyrektora szkoły do wydania oceny pracy nauczyciela w ciągu 3 miesięcy ...1457 »

Legitymacje służbowe dla nauczycieli przedszkoli

Kategoria: Płace i finanse

Od 1 stycznia 2014 roku nauczyciele przedszkoli mogą korzystać ze zniżek na przejazdy. Dyrektor przedszkola ma obowiązek wydać nauczycielom legitymacje służbowe, które do końca ubiegłego roku były zarezerwowane dla nauczycieli przedszkoli publicznych i samorządowych oraz szkół.Karta Nauczyciela poszerza katalog nauczycieli uprawnionych do posiadania legitymacji służbowej o nauczycieli, którzy dotąd nie ...1457 »

Wielokulturowość w klasie – wskazówki dla nauczycieli

Kategoria: Kształcenie i wychowywanie

Przyjęcie do szkoły ucznia innej narodowości jest wyzwaniem dla nauczycieli i dyrektora szkoły. Kadra pedagogiczna musi zadbać, by uczeń czuł się dobrze, a obowiązki dyrektora szkoły zakładają zapewnienie mu poczucia bezpieczeństwa i poszanowania godności osobistej.Pojawienie się w klasie ucznia z innego kręgu kulturowego stanowi dla nauczycieli wyzwanie. Muszą oni przygotować ...1457 »

Oświadczenie o karach dyscyplinarnych nowych nauczycieli

Kategoria: Nadzór pedagogiczny

Zapowiadano, że znowelizowana Karta Nauczyciela zobowiąże nauczycieli starających się o pracę, aby składali do dyrektora szkoły oświadczenia, że nie byli karani surowymi karami dyscyplinarnymi. Przepisy nie zmienią się jednak od 1 stycznia 2014 r.Planowane nowości oświatowe przewidują, że nauczyciele starający się o pracę muszą złożyć oświadczenie stanowiące, że nie byli ...1457 »

Szkoła powinna pomagać dzieciom – ofiarom przemocy

Kategoria: Bezpieczeństwo i opieka

Uczniowie, ofiary przemocy wymagają szczególnej troski ze strony szkoły. Podstawowym zadaniem dla dyrektora szkoły i dla nauczycieli jest zapewnienie im poczucia bezpieczeństwa. W obowiązki dyrektora szkoły wpisuje się również podjęcie działań interwencyjnych w momencie stwierdzenia, że uczniowi dzieje się krzywda.Nauczyciel, który stwierdzi, że uczeń doświadcza krzywdy ze strony kolegów powinien ...1457 »

Unieważnienie awansu zawodowego nauczyciela

Kategoria: Nadzór pedagogiczny

Za awans zawodowy nauczyciela stażysty odpowiada dyrektor szkoły, który w momencie zatrudnienia nauczyciela miał obowiązek upewnić się, że spełnia on wymagania, na które wskazuje Karta Nauczyciela. Jeżeli okaże się, że nauczyciel nie spełniał kryteriów, awans może być unieważniony – okazuje się jednak, że nie zawsze jest to dopuszczalne.Wojewódzki Sąd Administracyjny ...1457 »

Dodatek za trudne warunki pracy nauczyciela

Kategoria: Płace i finanse

Karta Nauczyciela przewiduje dodatki do wynagrodzenia za pracę w trudnych lub uciążliwych warunkach. Dodatek za warunki pracy jest przewidziany m.in. dla nauczycieli prowadzących zajęcia w szkle specjalnej. Dodatek ten mogą otrzymać również nauczyciele pracujący w szkole ogólnodostępnej.Wykaz warunków trudnych i uciążliwych za pracę w których wynagrodzenie nauczyciela jest uzupełniane o ...1457 »

Uczeń z zespołem Williamsa – porady dla nauczycieli

Kategoria: Kształcenie i wychowywanie

Praca z uczniem z zespołem Williamsa jest wyzwaniem dla nauczycieli, ponieważ to schorzenie genetyczne występuje bardzo rzadko. Uczeń z zespołem Williamsa może uczyć się normalnej klasie lub klasie integracyjnej, dlatego nauczyciele powinni pozyskać wiedzę na temat pracy z nim.Uczniowie z zespołem Williamsa mogą uczyć się w normalnych klasach lub klasach ...1457 »

Array ( [page] => 159 [indexId] => 1457 )
Array ( [page] => 159 [indexId] => 1457 )