Polska Norma PN-N-18002:2000 Systemy zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy – Ogólne wytyczne do oceny ryzyka zawodowego zaleca przeprowadzanie oceny ryzyka zawodowego okresowo i zawsze wówczas, gdy wykorzystywane do jego oceny informacje straciły swoją aktualność, a zwłaszcza w następujących przypadkach:
Jak często należy przeprowadzać ocenę ryzyka zawodowego
Kategoria: Warunki pracy
Data: 20-03-2015 r.
W systemie zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy ocenę ryzyka zawodowego przeprowadza się w sposób usystematyzowany oraz postrzega się jako proces ciągły, dający podstawy do skutecznej poprawy warunków pracy.
-
przy tworzeniu nowych stanowisk pracy,
-
przy wprowadzaniu zmian na stanowiskach pracy (np. technologicznych lub organizacyjnych),
-
po zmianie obowiązujących wymagań, odnoszących się do ocenianych stanowisk pracy,
-
po wprowadzeniu zmian w stosowanych środkach ochronnych.
Okresowa ocena ryzyka zawodowego
Z przebiegu procesu oceny ryzyka zawodowego wynika, że po wyznaczeniu dopuszczalności ryzyka zawodowego, w przypadku gdy nie ma potrzeby prowadzenia działań korygujących lub zapobiegawczych, należy przeprowadzać okresową ocenę ryzyka – załącznik do Polskiej Normy PN-N-18002:2000 zatytułowany Podstawowe etapy oceny ryzyka zawodowego.
Okresową ocenę ryzyka zawodowego należy wykonywać przede wszystkim na tych stanowiskach, na których rejestruje się wiele wypadków przy pracy lub chorób zawodowych, a zastosowane środki profilaktyczne nie powodują zmniejszania liczby wypadków lub chorób.
Od doświadczenia zawodowego specjalistów ds. bhp, dociekliwości i staranności, z jaką powinni dostrzegać problemy wypadkowości, wprowadzania nowych technik zabezpieczeń i zmian organizacyjnych zależy termin i częstotliwość wykonania okresowej oceny ryzyka zawodowego.
Od doświadczenia zawodowego specjalistów ds. bhp, dociekliwości i staranności, z jaką powinni dostrzegać problemy wypadkowości, wprowadzania nowych technik zabezpieczeń i zmian organizacyjnych zależy termin i częstotliwość wykonania okresowej oceny ryzyka zawodowego.
Błędy w poprzedniej ocenie ryzyka zawodowego
Ponowna ocena ryzyka zawodowego może wynikać również z powodu popełnienia błędów w poprzedniej ocenie (np. niewłaściwe oszacowanie ryzyka lub niewłaściwa identyfikacja zagrożeń). Nie wskazanie zagrożenia może sprawić, że będzie ono lekceważone lub niedostrzegane. W związku z tym w samej ocenie może spowodować niezastosowanie właściwych działań profilaktycznych. Okresowa ocena ryzyka wykonywana z częstotliwością określoną w procedurach, może wynikać również ze stosowanych w organizacji systemów zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy lub ryzykiem zawodowym.
Zobacz także:
Tagi: ocena ryzyka zawodowego
Zaloguj się, aby dodać komentarz
Nie masz konta? Zarejestruj się »
