Nie wszystkie dochody zagranicznych zakładów można zwolnić z podatku

Coraz częściej rodzime spółki prowadzą działalność także poza granicami Polski. W zależności od kraju, ich rozliczenia podatkowe mogą opierać się na podstawie prawnej w postaci umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania.

Tak było w przypadku spółki działającej w Polsce i w Niemczech, która posiadała zakłady w obu tych krajach. Polski organ podatkowy zakwestionował rozliczenia przedsiębiorstwa i ustalił, że nie wszystkie dochody będą korzystać ze zwolnienia z opodatkowania na podstawie art. 17 ust. 1 pkt 3 ustawy o CIT. Zdaniem organów podatkowych zwolnieniem powinna być objęta tylko ta część dochodu uzyskanego poza granicami kraju, która została uwzględniona (przyjęta do opodatkowania) przez niemieckie organy podatkowe. Spółka tymczasem uznawała, że cały dochód, jaki generował zakład w Niemczech powinien być zwolniony.

Sprawa trafiła do Naczelnego Sądu Administracyjnego, który przyznał rację organom podatkowym. Stwierdził, że faktyczną podstawę do wyłączenia dochodu uzyskiwanego przez zakład z opodatkowania w Polsce stanowi istnienie obowiązku uiszczenia podatku oraz jego zapłaty w Niemczech. Ponadto sąd uznał, że nadużyciem jest stwierdzenie, iż spółka może być zwolniona z CIT, jeżeli zapłaci podatek tylko w Niemczech.